召陵区应急管理局创新“信用+安全”工作模式，将信用建设贯穿于企业安全监管的每个环节，不断提升信用监管能力和水平，压紧压实企业安全生产主体责任，推动全区安全生产形势持续稳定向好。

一、规范行政处罚信用信息“三公示”，强化企业责任意识。按照各级行政处罚公示方面的要求，组织局内相关股室学习安全生产信用修复管理相关文件规定，严格以法律、法规等为依据，并要求实行目录管理，按照“谁产生、谁公示、谁负责”和“应归尽归、应示尽示”的原则做好行政处罚信息公示工作，将企业诚信等级评定与安全生产责任落实相挂钩。做好后续指导工作，帮助企业积极采取措施弥补失信损失，引导其加深对信用修复工作的理解与认识，告知其信用修复条件和程序等相关内容，有效规避因诚信修复不及时可能带来的风险和损失。

二、强化监管措施，实行企业安全生产信用分级监管。制定《召陵区生产经营单位安全生产信用分级分类监管制度》，将全区辖区内的加油站、危险化学品、工贸企业安全生产信用等级划分为A级：诚信；B级：基本守信；C级：失信，实行动态管理。信用等级为A的企业，列入“发展壮大”一批名单，给予重点扶持；信用等级为B的企业，列入“规范提升”一批名单，制定整改方案限期完善提升；信用等级为C级的企业，经整改后仍未达到法定条件的，列入安全生产管理名单。通过“信用分级监管”，有效调动企业开展安全生产诚信建设的积极性和主动性。

三、晒责任、亮承诺，督促企业守信践诺重落实。深入开展企业负责人安全承诺活动。2022年加大宣传力度，在安全生产月和节假日、年关等重要节点，对化工、冶金铸造、涉爆粉尘、涉氨制冷、机械加工等重点行业企业开展专题活动，各企业负责人将企业安全生产工作开展情况和主体责任落实情况利用区级媒体作出公开承诺——坚持“生命至上，安全第一”的发展理念，持续加大安全投入，狠抓安全生产双重预防体系和标准化建设，加强全员安全教育培训，不断夯实安全生产基础。活动增加了社会大众对安全生产工作的关注度，促进诚信文化理念入脑入心，进一步营造诚信的良好氛围，倒逼企业落实安全生产监管主体责任，健康发展。

成效数据：2022年，召陵区应急管理局根据“信用+安全”工作模式，对漯河瑞德申通快递有限公司等10家信用评级较高企业按照最低标准从轻处罚。